Unde nu am fi ajuns dacă nu am fi pus lucrurile în mișcare? Un an de Jobs4all, de la oportunitate la încredere
Lucrurile puse în mișcare înseamnă oameni care au ajuns la un loc de muncă, la primul interviu sau într-o comunitate în care experiența lor contează. Înseamnă și companii care au început să privească diferit dizabilitatea și să își pună întrebări despre cât de pregătite sunt să includă persoane cu dizabilități în echipele lor.
București, 18 august 2026 - Fără platforma jobs4all.ro, una dintre candidatele noastre poate nu ar fi ajuns la noul său loc de muncă. Un recrutor i-a remarcat profilul și a contactat-o:
„Pentru mine, acest lucru a însemnat mult mai mult decât un simplu job. A fost dovada că cineva vede potențialul dincolo de dizabilitate. [...] Jobs4all face exact asta: aduce în lumină oameni care merită să fie văzuți, apreciați și integrați. Platforma este un pas înainte: o punte între companii și persoane cu dizabilități.”
Un alt beneficiar poate nu ar fi ajuns la un interviu: „Astăzi am fost la primul interviu, iar faptul că am fost chemat și la al doilea îl trăiesc ca pe o lumină neașteptată, ivită într-un loc unde, până nu demult, era doar îndoială. Indiferent de deznodământ, pentru mine ați sădit deja ceva durabil: curajul de a păși înainte cu mai multă demnitate, încredere și speranță.”
În perioada august 2025 - iulie 2026, peste 180 de candidați noi s-au înscris pe platforma Jobs4all, mai mult de 100 de persoane au beneficiat de consiliere individuală și am colaborat cu peste 20 de companii care au publicat aproape 40 de joburi în platformă.
Dincolo de cifre, o comunitate care crește
În jurul Jobs4all s-a dezvoltat o comunitate de zeci de persoane, cu întâlniri bilunare, în care membrii primesc sprijin, află despre oportunități, învață împreună și devin, la rândul lor, persoane-resursă. Din discuțiile cu această comunitate au rezultat și noi oportunități de învățare: cursuri de limba engleză și franceză și sesiuni despre competențe, interviuri, gestionarea stresului sau brandul personal.
Inclusiv „profesoarele” cursurilor de limba engleză sunt parte din comunitatea persoanelor cu dizabilități Jobs4all. Andrada Țîmpu descrie experiența astfel:
„Susținerea acestui curs de limba engleză este o călătorie frumoasă alături de oameni curajoși, dornici să învețe și să se autodepășească. Fiecare lecție înseamnă nu doar acumularea unor cunoștințe noi, ci și construirea încrederii în propriile forțe.”
Uneori, primul pas este schimbarea unei percepții
Colaborarea cu angajatorii a însemnat atât oportunități profesionale, cât și consultanță și sesiuni pe teme precum accesibilitatea, adaptarea proceselor de recrutare, job carving, disability awareness și comunicarea incluzivă.
„Trebuie să îmi schimb prima percepție: dizabilitate nu înseamnă doar scaun cu rotile.”, a fost unul dintre feedbackurile primite de echipa Jobs4all de la un angajator. Iar simpla recunoaștere a nevoii de informare și pregătire este primul pas către un mediu de lucru mai deschis persoanelor cu dizabilități.
Ce punem mai departe în mișcare
Ecosistemul Jobs4all va continua să se dezvolte, iar următoarea etapă va include și un program structurat de mentorat și noi resurse pentru persoanele cu dizabilități și angajatori.
Jobs4all este dezvoltat de Asociația Proiect Voiajor, în parteneriat cu Asociația pentru o Angajare Echitabilă și Jobful, partenerul strategic a cărui tehnologie pentru grupuri vulnerabile stă la baza platformei. În perioada 1 august 2025 - 31 iulie 2026, dezvoltarea Jobs4all a fost susținută de Fundația Dacia pentru România, prin programul „Mobilitatea contează”.
Despre Fundația Dacia pentru România
Fundația Dacia pentru România (FDpR) este o organizație non-profit autonomă, sponsorizată de Automobile Dacia, lansată în aprilie 2025. FDpR inspiră și susține o societate incluzivă, facilitând mobilitatea fizică și socială pentru persoanele care au nevoie de resurse și soluții de mobilitate pentru a-și valorifica potențialul și pentru o mai bună calitate a vieții.
Viziunea Fundației este o Românie care își recunoaște și valorifică potențialul. Pentru a-și onora viziunea, acționează de-a lungul a trei axe prioritare: accesul la educație, la piața muncii și la cultură.
FDpR face mobilitatea posibilă sprijinind organizații și proiecte care au acoperire locală, regională sau națională, care abordează mobilitatea fizică și socială dintr-o perspectivă inovatoare și care au un impact și o relevanță dovedite în comunitățile pe care le deservesc.
Mai multe informații:
https://fundatiadaciapentruromania.ro
https://www.facebook.com/fundatiadaciapentruromania
https://www.linkedin.com/company/fundatiadaciapentruromania
https://www.instagram.com/fundatiadaciapentruromania